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新聞播報
科技賦能實業,中南高科與肯耐珂薩共建園區數字化HR管理

824日,中南高科與肯耐珂薩在上海舉行了戰略合作簽署儀式,中南高科產業集團董事長曹衛華、肯耐珂薩人力資源科技股份有限公司創始人兼CEO沈健等相關負責人出席見證儀式,共話合作前景,中南高科產服總經理張璟俐、肯耐珂薩副總裁忻光代表進行簽約。

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雙方將在全國范圍內合作構筑“產業+產品+市場”的業務模式,充分發揮各自的資源優勢與特色,聚焦先進制造業產業園區打造。中南高科現已進入中國42座城市、落地64個產業園、鏈接企業10萬家,未來雙方會在產業園的運營管理中開展深度合作,為入園企業提供專業的人力資源科技產品與服務,助力園區企業的數字化轉型與效能提升。

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中南高科是中南集團戰略升級的重要板塊,成立于2014年,始終緊跟“制造強國”戰略和“一帶一路”倡議,以打造集產學研、產業鏈、投資孵化、運營服務于一體的服務中國制造業的超級平臺為使命。因而,中南高科的戰略合作伙伴都是與其同心共契的行業領先企業,此次為賦能全國園區企業的人力資源管理升級,與中國領先的人力資本管理(HCM)一體化云解決方案服務商肯耐珂薩強強聯合。

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成立于2008年的肯耐珂薩,基于“技術+內容+服務”理念搭建人力資本管理云平臺,公司核心一體化產品體系,主要包含人事管理云(核心人事管理、靈活用工)、招聘管理云(智能招聘)、人才管理云(績效管理、學習平臺、數字化人才管理)、組織發展云(組織能力建設、測評調研),聚焦員工的“選用育留汰”全生命周期管理,并跨越到組織層面的建設,為企業人力資源管理的多場景提供數字化解決方案。

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中南高科產業集團董事長曹衛華對肯耐珂薩一行的到來表示熱烈歡迎,希望今后雙方加強溝通交流,深化合作關系,攜手發揮戰略協同的力量。

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特別是隨著企業數字化高峰期的到來,企業的戰略發展以及人力資源管理需求也都在隨之變動,帶動了國內人力資源的數字化發展。因而企業開始關注用信息化、數字化的手段,重塑人力資源管理模式。

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沈健表示,肯耐珂薩會繼續發揮在人力資源科技領域的產品優勢、行業經驗,為中南高科新興產業集群的人力資源數字化提供穩健支撐。雙方攜手合力,以科技賦能中國企業成長。

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